Case 2営業職（28才・2015年入社）

異業種からの挑戦に真剣に向き合う会社。
一人一人を大切にする姿勢を実感。

長谷工リアルエステートを選んだ理由

ひとりひとりの成長を
しっかり見てくれる社風。

前職は飲食店の店舗責任者で、全くの異業種でしたが、より深く人と関われる不動産売買仲介の仕事に魅力を感じ転職を考えました。特に売買仲介事業だけでなく、長谷工グループの総合力を活かしたリノベーション事業にも携わることのできる当社に興味を持ちました。選考の過程では、未経験の自分に対し、とても丁寧に仕事内容・事業内容を説明してくださり、2次面接の前には、ネクタイを直して、緊張する背中を押して頂いた一面もありました。その時に一人一人をしっかりと見てくれて、自分自身が成長出来る社風を実感でき、当社に決めました。

仕事の魅力について

多岐にわたる要望に寄り添い、
お客さまとの信頼を築く。

朝の日当たり、夜景、管理人との面談などお客様の要望は多岐にわたることも多く、全ての要望を叶えるにはとても大変です。しかし営業担当者として、お客さまの期待に答え、信頼関係を築くことができる喜びは変えがたいものがあります。契約後にお客さまから「実は他社から紹介してもらった物件も検討していたが、真摯に対応し、頑張って頂いている姿を見て、是非あなたにお願いしたい。」と言われた時はやりがいを強く感じました。

長谷工リアルエステートの強み

長谷工グループだから
お客さまとの接点も多い。

長谷工グループはマンション施工、販売、管理、住まいに関すること全てで、お客さまとの関わりを持っており、各事業での関わりの中で、直接お仕事のご相談をいただける機会がとても多いことが営業的な強みです。長谷工グループの総合力の高さによって、お客さまの信頼度が高いことが仕事のしやすさに繋がっています。長谷工グループの幅広い研修カリキュラムにより、不動産の知識を深めることができることも大きな強みです。

現在の仕事内容

多くの競合他社から
当社を選んでいただくために。

不動産を売りたい方と買いたい方の間に立って、不動産取引をコーディネートしていく仕事です。売却物件の査定依頼から、リノベーションの企画、提案まで幅広く行います。また、多数ある不動産会社の中から、売却、購入を任せていただくために、不動産価格の浮沈や、税制改正の動向等、不動産に関する情報をスピーディーに取得し、大事な局面では、常に上司からアドバイスを得て、的確にお客さまのニーズに応えていきます。

今後の目標について

マネジメント能力を養って、
店舗責任者に。

当社は若い会社で、商圏エリアも拡大しており、私たちのような世代が活躍していけると感じています。営業マンとしてコンスタントに成果を出し、早く店舗責任者を任せてもらえる人材になりたいです。そのために、周囲に気を配ることの出来るマネジメント能力をつけていきたいです。

求職者へのメッセージ

未経験の方でも安心して働ける環境が整備されており、専任の教育担当がつくブラザー制度、特にグループ技術教育は充実しています。また、同じキャリア組の先輩社員は入社後4年で店舗責任者になる等、努力をしっかりと評価してくれる会社風土のため、働きがいを感じています。

1日のスケジュール

9:30 部署内ミーティング
10:00 お客さまのご希望に応じて、メール、電話にて物件紹介。商談、ご案内用の資料作成。
12:00 昼食
14:00 物件のご案内、お客さま先に訪問、お打合せ等
17:00 店舗に戻り、事務作業
19:00 退社

Case 1営業職（33才・2015年入社）

競合に打ち勝つ多彩な提案力で、
お客さまとの深い信頼を築く。

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