制度概要

対象者 勤続年数3年以上の退職者、離職期間目安10年（※勤続年数を考慮）
受入形態 正社員、契約社員、派遣社員・パート等
処遇 経験に応じ設定する
選考 面接・筆記試験（雇用形態による）